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我与公司未签劳动合同,因有急事离职,6月6号我就告诉老板要辞职,到十号我才沒去,没去前我也告诉了我十号要走,十五号的发工资我问老板要他就拿员工手册上的若有辞职需提前-个月申请,未经同意擅自离职者,不发放当月工资,但我也沒看过什么员工手册,也沒签合同,公司有权扣发我的工资吗
劳动纠纷
2019-06-17 02:04:11
共有1位律师解答
您好,这个属于违法用工,建议提起劳动仲裁。
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