2015.12月份在长春一家民营医院做护士 因个人原因2017.10.17号申请了离职 当时没签离职合同只填了一个离职表2017年10月中旬签的，2015年12月入的职 劳动合是2016年10月份签的 我想问一下这个合同上的日期是不是该写我入职的日期 社保和合同日期是一样的开通日期 我现在在广州工作，单位完算工龄 可我现在的合同和社保缴费的日期不对 之间差了十个月 就是从2015年12月到2016年10月之前我都是没有工龄的 这个算侵权吗 我要怎样能把我的工龄补回来
劳动纠纷
2019-06-14 15:09:16
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这要看你们合同的具体约定和相关证据追问：我现在想问的是 第一我那个合同和社保上的日期不一样 我有没有权利要求医院给我改过来，如果医院说改不了 我这边该怎么办 2我的劳动终止合同是代签的 本人更本不知道 现在从原单位拿回来才知道是伪造的 和同日期是假的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
