你好，我4月13号去跟主管辞职了，因为我是生产线的物料员，然后主管说要找到叫交接人，本来交接人不是应该他找的吗，不是应该他招人的吗，这也就算了，我找，然后5月底我找到了，4月13到5月底一个半月期间我去找过主管很多次，他每次都说只有找到交接人，就可以马上给签辞职书马上能走，然后5月底我找到交接人了，那个人也学会东西了，我去找主管，主管又说要我弄完一款灯才可以走，那款灯数量特别多，弄完的话又得等月底，而且他说就算他现在给我走也等从这一天开始算一个月，够一个月才能给走，之前那些不做数的，但是他之前已经答应我了，说找到交接人就给走，现在他这样赖账，怎么办。。。？
合同纠纷
2019-06-13 19:36:33
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劳动者辞职一般情况下是不可以直接走人的，需要提前30日内以书面形式向用人单位提出辞职，并做好工作交接
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
