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签过培训协议，劳动合同（在实习期）需赔偿全部费用。现在可以辞职吗？辞职需要赔偿违约金吗？

其它

2019-06-08 21:51:31

暂无律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

你好，我想咨询的是：我在试用期三天前提出辞职，需要赔偿违约金

若用人单位有提供专项培训，并签订服务期协议，劳动者提前解除劳动合同的，需支付违约金。违约金计算方式：

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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银行入职培训完了会签合同吗

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岗前培训协议合同范本

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您好。没有签署劳动合同，没有签署服务期协议，离职的时候需要赔

公司应在员工入职起一个月内（试用期内也要与员工签订劳动合同）与员工签订书面劳动合同，若没有签订书面劳

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职需要提前几天

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保险公司车险返点怎么算

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想辞职，其中没有签任何协议（劳动合同）但公司要求赔偿一定的培

根据《劳动合同法》的相关规定，劳动关系存续期间，用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含

在公司培训完后签的培训合同，现在离职，需要赔偿违约金吗？

第十五条根据《合同法》第九十四条的规定，出卖人迟延交付房屋或者买受人迟延支付购房款，经催告后在三个

培训期内，有劳动合同，没签培训协议，辞职赔付培训费吗？

不需要的培训了不一定要付培训费关键是培训的时候有没有约定服务器如果没有约定那就没问题的 .

试用期辞职，需要赔付实习期的违约金吗？

签了培训协议现在辞职要赔偿违约金吗？

需要赔违约金。 ================================== 常州地区，

若辞职，需赔偿吗？公司的合同上有赔偿培训费及办户口相关费用，

你不需要辞职，请病假就行了。此外，如果单位没给你上保险，你还可以行使单方解除权，而且不负违约责任。

员工在试用期内提交离职申请遭拒绝，应如何妥当处理？

试用期离职遭拒可依法处理。先与单位协商，表明离职意愿；协商不成，向劳动监察大队投诉，请求介入调解；若

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未签劳动合同违法。若入职未满一个月，应尽快协商签订；超过一个月，单位需支付双倍工资。劳动者可保留证据

实习生签订劳动合同会怎么样？

你好，一般来说，劳动合同应当以书面形式签订，同时，要注意劳动合同的内容，这是履行劳动合同和劳动争议处

我在一家连锁餐厅工作。我想把员工调到其他商店。我可以要求经济

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签了合同不到30天不想干了?

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护理实习，自联了医院，但是学校不允许自联，如果自联，必须让医

若学校坚持要求医院签就业协议才允许自联实习，首先尝试与学校相关部门沟通，了解具体原因和规定依据。若沟

暑假工需不需要签劳动合同

需要。如为全日制工作，应签订书面劳动合同；非全日制可口头协议，但建议书面确认以防纠纷。合同应明确工作

我想问下离职后，但公司违法可以去劳动监察大队投诉吗？

可以投诉。操作如下：1.收集公司违法的证据；2.向劳动监察大队提交投诉申请及证据；3.等待劳动监察大

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