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没签合同,老板一直拖欠工资怎么办

劳动纠纷
2019-06-18 11:12:11
共有6位律师解答
  • 用人单位拖欠工资的 劳动者可以通过以下途径处理:n拖欠工资事实确定的 可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报 请求依法予以处理;n如经劳动监察大队限期支付 用人单位仍不支付的 可以报警依法追究老板的刑事责任;n如拖欠工资事实没有确凿证据 需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决;n对劳动仲裁裁决不服的 还可以到法院起诉解决。n
  • 用人单位拖欠工资的劳动者可以通过以下途径处理:n拖欠工资事实确定的可以先向当地劳动监察大队投诉或者举报请求依法予以处理;n如经劳动监察大队限期支付用人单位仍不支付的可以报警依法追究老板的刑事责任;n如拖欠工资事实没有确凿证据需要通过向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁的途径解决;n对劳动仲裁裁决不服的还可以到法院起诉解决。n
  • 申请劳动仲裁要求确认劳动关系,支付工资
  • 可以申请劳动仲裁,具体您可以联系我
  • 你好,可以申请劳动仲裁。
  • 可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资,并按时发放工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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