公司突然要求转岗，但本人不同意，如何维权？
合同纠纷
2019-06-03 11:45:32
共有5位律师解答
-
依据劳动合同的约定 如果没有约定可以转岗 公司是不能随便让你转岗的。即便转岗 薪资待遇应不变。协商不成 建议申请劳动仲裁。
-
您好，具体要看劳动合同中的约定和实际情况来定。追问：劳动合同中没有约定转岗，也不是同部门转岗，本人不同意转岗，所以不想干了，公司要赔偿我吗？干了11个月。现在是公司说现在的岗位不需要人，必须要转岗。
-
你好，你可以拒绝调岗，如果公司要违法辞退你需要支付赔偿金的。追问：我是拒绝转岗，但是公司告知我现的岗位不需要我，一定要去别的岗位，我不想干了，有赔偿吗？做了11个月解答：你好，自己辞职的话是没有赔偿的。你可以索要三个月工资，之后和公司解除合同。追问：一年，可以要三个月工资？？
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师