法律咨询
签了员工聘任书,不会。要承担责任?聘任书内容有报到时间、地点,薪酬福利、实习报到资料、注意事项
其它综合
2019-06-02 16:18:10
共有2位律师解答
你好,具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,
你好,这个一般是可以协商的。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签订保密协议需要注意什么事项
劳动合同纠纷
6798
工作内容增加需要书面通知吗?
如果你们的合同中没有约定过让你固定从事A产品生产工种的,且B产品生产与A产品属于同种性质工种的,要求
人咨询过
继续咨询
2022-员工薪酬保密协议范本
保密协议
324
王丽玉律师
广东恩慈律师事务所
与银行签订的格式合同有效吗?
02:02
2345
银行房屋抵押能贷款多少
房屋抵押贷款额度
承揽合同签订时的注意事项
民法典
381
我是某单位从事人力资源管理的人员,我想请问一下,录用还没有拿
人咨询过
继续咨询
员工薪酬保密协议范本通用版
禁止董事
324
黄佳园劳动专业律师
广东广信君达律师事务所
签订劳动合同的注意事项有哪些
01:49
2345
集体合同签订注意事项
民法典
433
1、此担保书是否具备法律效力?2、我们员工已和总公司签立劳动
您好: 1、此担保书如属双方真实意思表示,且内容不违法,应具有法律效力。2、如果员工父母不愿意签订
人咨询过
继续咨询
1、想自立分公司的话合同里需要哪些内容,格式规范;2、书写任
可致电与我联系
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2985
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2130
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1525
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1380
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1150
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1105
加载中