我是灵活就业人员，交了17年，共交55000元，请问退休能拿多少钱？
劳动纠纷
2019-06-03 04:56:38
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
退休前的劳动争议，退休后在没有超过时效的，可以申请仲裁。
退休之前的劳动争议，劳动者虽然已经退休，但是主张的是之前的权利，没有超过仲裁时效的，可以申请劳动争议仲裁。
《劳动争议仲裁调解法》第二十七条规定：“ 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算”。”劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出“。 -
没有工龄到多少年限可以退休的说法
只有最低缴费15年，到达法定退休年龄才能退休的说法。
目前情况下国家政策是：
1.缴费满足15年
2.. 男性年满60周岁，女性年满50周岁，女干部年满55周岁申请退休。
退休要看实时政策以及档案年龄申请办理退休（身份证50周岁，档案年龄49周岁，那么会延期一年退休）
3.工龄当然也是计算领取工资的条件之一工龄长的计算档次会影响领取的多少，举例工龄29年和工龄31年计算是不同的档次。29年靠25年不到30年的档次.31年靠的30-35年的档次。 -
按照目前的政策规定，养老保险累计缴费满15年，同时达到退休年龄，可以领取养老金待遇。很抱歉无法估算未来能拿多少养老金。因为养老金的计算是根据你退休时所在省（直辖市）在岗职工社会平均工资、累计缴费年限、历年的缴费基数、个人账户的累计额几个指标综合计算的。鉴于这些指标都是未知数，没有办法测算。只有这些指标都能提供才能精确计算出来。因此只能到退休的时候才能知道你拿多少钱。每个人参保的情况不一样，每个人的退休工资也是不一样的。参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我是灵活就业人员，请问退休能拿多少钱？
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
大家都在问
-
你好，灵活就业人员，每月交社保549，交了一年多，退休能领多
平台特邀律师已解答获取解答 >
-
灵活就业人员现在退休一月能领多少钱？
廖伙舟律师已解答获取解答 >
-
灵活就业人员能办理病退吗？
华战勇律师已解答获取解答 >
我是灵活就业人员，请问退休能拿多少钱？
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
职业年金退休如何提取
行政纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我是灵活就业人员，请问退休能拿多少钱？
马上提问
3456 位律师在线解答中...
2018灵活就业人员养老保险是什么样的
行政纠纷
灵活就业人员买社保将要得到国家补贴
社会保险制度
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 18.0万人·2分钟内响应
咨询我
灵活就业人员能否办失业保险？
社会保障知识
灵活就业人员再次失业后如何享受失业保险待遇？
失业保险
还有疑问？推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
南京灵活就业人员可参加失业保险
失业保险
灵活就业人员的基本医疗保险
医疗保险
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 16.0万人·2分钟内响应
咨询我