你好，是这样的，我呢进了一家厂，厂里有个规定要做满半年就不扣钱，要是做不到半年就要扣一千五，关键我是个孕妇都要扣钱
合同纠纷
2019-05-29 17:23:34
共有3位律师解答
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您好，
1. 辞职是您的权利，正式工提前30日“书面通知”，实习期提前3日辞职就可以了（不需要批准）
2. 单位不得以“任何理由”“拖欠、随意扣除”劳动者劳动报酬的，
3. 您可以和对方协商，协商不成，可以向劳动局投诉，也可以申请劳动仲裁。可以委托律师帮忙，欢迎咨询。追问：我是提前一个月了，但公司主管是要有人了才让我走，解答：不用管他，法律强行规定，提前30日书面通知即可，不需要对方的批准。 -
你好，这种规定无效。可以拒绝支付1500元。
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你好，公司做法不合法，你可以到劳动局投诉追问：他公司没有劳务所，所以我没有办法追问：他公司没有劳务所，所以我没有办法
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
