法律咨询
去办银行卡被告知已经有一张社保卡不能办理银行卡
劳动纠纷
2019-05-19 19:54:52
共有1位律师解答
这种情况没有听说过呀。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
身份证到期银行卡还能用吗
经济犯罪
139940
我的银行卡上钱如被盗了,银行是不是要赔偿
没有证据证明银行有过错，很难得到赔偿。
人咨询过
继续咨询
银行卡租用协议
合同范本
324
易轶律师
北京家理律师事务所
办理临时身份证需要什么
01:33
2345
社保卡密码忘记了怎么办
52650
哪些行为构成故意伤害罪
故意伤害行为
在校期间用朋友的身份证办的邮政储蓄卡 她不把钱给我还不跟我去
您有证据的话可以处理，没有证据的话就无法证明您说的是事实了
人咨询过
继续咨询
银行卡领用合约模板（单位卡）
担保换期权
324
吴敬律师
北京家济律师事务所
社保卡有什么用
01:24
2345
故意伤害罪如何确定
故意伤害罪认定
我是一名军人在广东回来取钱吧密码忘了输了三次就锁了我带着退伍
可以要求银行出示相关的明文规定。
人咨询过
继续咨询
银行卡使用授权协议
合同范本
324
朋友在取款的时候被别人掉包了里面没有钱我就没有理它！我的银行
马上将该银行卡挂失，并报案。如对回答满意，请按采纳！
人咨询过
继续咨询
如何计算我从一家集团的子公司调到另一家子公司的工龄呢？如何签
要求对方办理变更
人咨询过
继续咨询
不给丧假，如何维护自己的权益？
可以通过法律途径解决
人咨询过
继续咨询
私人厂没签过合同劳动局管不管？，有哪些法律规定
公司不签劳动合同，可以到劳动监察大队举报投诉。劳动纠纷只能先仲裁，对仲裁结果不服再起诉。直接起诉法院
变更劳动合同的违约金是怎样的，法律怎样规定
劳动合同中的违约金是由用人单位与劳动者协商约定的，在约定服务期条款或者竞业限制条款时就可以约定违约金
您好请问，裁员经济补偿标准如何算
用人单位经济性裁员计算经济补偿金的标准是：应当支付劳动者经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
公司拒签合同，工资结算至上班最后一天。满一个月未签劳动合同，
法律分析：须视具体情况而定，建议与单位协商处理，无法通过协商处理的，可以申请劳动仲裁。法律依据：《中
你好，我想请问通过中介进厂上班，自离要扣三天工资这个是真是假
法律上没有自离这个说法 劳动者违法解除劳动合同给用人单位造成损失得赔偿 用人单位依法制定的规章制度有
身体不舒服班主任不让请假
法律分析：领导为什么不让休假： 一、工作任务重，比较赶时间。建议你先把这段时间熬过去，再去找领导申请
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
慈溪市律师
奉化区律师
宁海县律师
象山县律师
余姚市律师
海曙区律师
宁波江北区律师
北仑区律师
镇海区律师
鄞州区律师
杭州律师
宁波律师
温州律师
嘉兴律师
湖州律师
绍兴律师
金华律师
衢州律师
台州律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
