法律咨询

你好，我在之前公司之前应聘说底薪3000加提成，后来辞职后说3000包括1200全勤的，怎么处理。谢谢

合同纠纷

2019-05-18 16:31:45

按签订的劳动合同处理。希望我的回答对你有帮助。
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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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马俊哲律师

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你好，可以申请劳动仲裁。

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可以委托律师申请劳动仲裁要求双倍工资，经济补偿金等项目。

我是去应聘时说1600加提成，发工资的时候才1200的底薪，

你好，需要看你们的合同约定。

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看了一节开放课，报名之后不想学了，但已经签了合同，分期付款，

如果没有开始学的话是可以要求解除合同的。

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