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公司搬迁没有给不愿去的员工结工资就搬走了怎么办
债权债务
2019-06-11 16:01:54
共有3位律师解答
收集存在劳动关在系的证据,如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资和业务提成,或者公司违法解雇和公司存在法定过错,则可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、退还押金、支付经济补偿金和其他损失等。
具体要看市内还是市外,市内一般是允许的,市外可以要求支付经济补偿金
你好!可收集证据,向当地劳动部门投诉或提起仲裁,要求公司支付应付工资,
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