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我工作不满三个月，提前一个月提出辞职，因病请病假，单位要求离职日期延后，否则按旷工处理

合同纠纷

2019-05-08 21:53:46

你好，只要提前一个月提出离职，满一个月后就可以正式离职，单位的要求违法劳动法
解除劳动合同，首先是双方协商，协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
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