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如果说在公司任职期间查出身体有疾病急需用医保卡住院治疗,但是由于公司的疏职你交完保险有大半年的时间了,你的医保卡却还没有到手,公司在你没有治疗之前还不想让你去上班,然后既不能上班又没法马上住院治疗,我想问一下这样的话公司是要负什么责任呢

劳动纠纷
2019-04-27 19:54:39
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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