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法定节假日能否算在正常工时里? 我们单位实行综合工时,每月为周期,一个月要求工作满167小时。法定节假日算加班给3倍工资,但工时不算正常工时里,所以扣除法定假日的工作时间,月工作时间不足167小时,单位要求用其他时间来补是否合理?

合同纠纷
2019-06-22 21:32:12
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