在单位工作和领导法生争执，想干掉你，就不让你加班，调岗，想叫你自己走，怎么办
合同纠纷
2019-04-25 17:55:21
共有4位律师解答
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降低工资或侮辱性质的调岗，违法，你可以申请仲裁。
如果工资的重要构成是加班费，而公司有工作而不安排加班，你也可以申请仲裁，因公司未提供劳动条件。追问：工资单主要组成部分是加班费，不安排加班，就是想叫我自己走，公司有事做，就没安排我加班！我可以申请维权吗？ -
你好，根据签订的合同约定处理，协商不成可以收集证据到劳动局投诉或申请仲裁维权
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您好，如果对方不能保障您的劳动条件和劳动保护：
1. 您可以辞职，请求对方支付经济补偿金。
2. 也可以申请劳动仲裁。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
