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试用期没合同，没社保怎么办

合同纠纷

2019-04-18 12:21:43

劳动关系自用工之日起建立，没有书面劳动合同、没有社保可以先和单位协商，协商不成的，可以仲裁解决
劳动监察行政部门投诉。
你好，要求公司签订劳动合同。
可以要求签合同缴纳社保。
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