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您好，我怀孕2个月，劳动合同到期了，老板以工作量减少降低我50%的工资，请问合理吗？我申请仲裁的话最多赔偿我多少钱？

其它综合

2019-04-17 13:54:12

据您所述，需根据劳动合同及实际情况综合判断，如用人单位存在违法行为，无故降薪的，可申请劳动仲裁，主张合法权益
提起劳动仲裁要回赔偿金
按照实际工资计算
您好，按照实际工资计算
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王婷婷律师

北京市隆安律师事务所上海分所

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