你好，我想问一下，我在工厂上班十五年，到了五十岁退休年龄但我社保还有六年才买够十五年，老板开了一间新厂换了新厂名，我们调新厂上班现厂方要求我们在新厂重新签合同，请问这合同我们能签吗？签了对之前工龄有影响吗？
合同纠纷
2019-05-28 09:09:51
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如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。
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以养老保险为例，养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间，可以多交，到时就可以多领取。同时，养老保险可以累计计算交纳年限，即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年，达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销（只要续费平时也是可以的）。
现在的退休年龄为：男性60岁，女性55岁。当然从事高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。 -
社会保险一般不能退保，只有在符合年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法享受社会保险待遇。其中，基本养老保险和医疗保险个人账户，可以继承。
1、退保有严格的条件限制，仅以下情形可以退保：
（1）外地农民工返乡；
（2）参保人员达到退休年龄而未缴满15年；
（3）参保人员出国定居；
（4）参保人员死亡。
2、符合以上条件的，现在也仅退养老保险个人账户金额，具体金额可以到当地社保中心现场查询。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
