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我在原来公司上班的时候投简历到新公司，被新公司录用，就把原来的工作辞掉，到新公司上班，结果才上班了两天，这两天当中没有让我干任何实质性的工作，公司领导便以职位不合适为由辞退我，原来的工作已经辞职，根据劳动法，新公司需不需要给我一定的补偿呢，如果需要，又是劳动法又是怎么规定的呢？？

合同纠纷

2019-04-10 17:25:09

试用期内用人单位也不能随意解除劳动关系。
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