我在2018年在个人的公司做司机卸车时摔了到医院检查是L3椎暴裂骨折伤到马尾神经了请问我能做工伤认定吗工司没交工伤保险但是工司交了一份雇责任险，请问雇主责任险险中的雇主责任指的是什么我要是起诉的话工伤认定有效还是伤残鉴定有效
交通事故
2019-06-23 21:42:57
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多大年龄？及时申请工伤认定，否则超过时间。需要律师具体事宜手机微信联系。
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是可以工伤认定的。
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1、如果员工和单位之间有劳动合同，则员工的事故可以认定为工伤，可以享受工伤待遇；即使没有书面的劳动合同，只要有证据证明双方存在劳动关系，也可以申请工伤认定；其法律依据是工伤保险条列的规定：职工在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，可以认定为工伤；具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等；2、如果单位不承认与员工存在劳动关系，而劳动者又没有证据证明劳动关系的存在，则可以按雇佣关系中人身损害赔偿的要求向单位索赔；具体的索赔项目有医疗费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、伤残赔偿金、被抚养人的生活费、精神损失费等等
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
