法律咨询

我在公司上班四年多,公司未买社保,上班四年未见工资条,现在逼我主动离职,我可以要求公司补齐四年社保吗?

合同纠纷
2019-04-01 09:17:30
共有7位律师解答
  • 您好,如果协商不成,您可以先申请劳动仲裁,之后也可以通过诉讼要求公司补缴,社保是法律强制性规定用人单位要为劳动者缴纳的,您可以要求单位为您补缴。请问双方有签订劳动合同吗?如果双方没有签订劳动合同,请问有其他能证明在公司工作过的证据吗?例如工资流水、工牌等。如果您还有不明白的地方,您可以随时电话联系我或者添加微信,我将免费为您解答疑问,为您维护合法权益。
  • 您好,如果协商不成,您可以先申请劳动仲裁,之后也可以通过诉讼要求公司补缴,社保是法律强制性规定用人单位要为劳动者缴纳的,您可以要求单位为您补缴。请问双方有签订劳动合同吗?如果双方没有签订劳动合同,请问有其他能证明在公司工作过的证据吗?例如工资流水、工牌等。如果您还有不明白的地方,您可以随时电话联系我或者添加微信,我将免费为您解答疑问,为您维护合法权益。
  • 你好,补社保涉及到社会保险行政部门,只能补两年内的社保,如不能则只能要求公司承担支付你社保金额。公司逼你离职,你可以向公司索要经济补偿金。希望能够帮到你!若需要律师介入提供法律帮助,欢迎预约详述案情。
  • 您好,可以的,为劳动者购买社保是劳动法的强制性规定,您可以申请劳动仲裁,要求公司补交您的社保或者要求社保补偿,具体情况您可以直接来电详询,咨询是免费的。
    追问:需要收集什么资料吗?
  • 可以的。另可以要求经济补偿
    追问:我需要提交什么证据吗?
    解答:你好,需要劳动合同及支持主张的相关证据
  • 可以。还可以起诉双倍赔偿。
  • 您好,可以要求公司补齐社保费并进行经济补偿。欢迎来电详细咨询,竭诚为您解答。
查看全部7个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中