公司3月12号提出要撤店到31号撤完，公司要求员工调店，可员工不想去说要辞职，那么公司需要给员工经济赔偿金吗？
合同纠纷
2019-03-19 14:00:04
共有3位律师解答
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你好，工作岗位调动，需企业与员工双方达成一致意见的，如果你本人不同意，企业是无权强制执行的。但是得看劳动合同对于“工作内容”是如何约定的，如果已经约定明确，适用此话。如果未约定，或者约定不明，单位不能随便调整你的岗位
但是如果你个人提出辞职，那是没有赔偿的 -
如果是员工主动辞职可能比较困难。
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具体要看你们合同上有无约定公司有调岗权利，以及调岗后你的工作条件、待遇等是否对你有不利影响
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
