我是在2018年12月11日经人介绍，去做韵达快递派送快递的。和老板照了个面，当天就开始上班了，没有填任何的表格。上班后一段发现工作时长吃不消，口头上和老板说了不想继续做了。老板以要重新招到新人为由拒绝。年终结单就没做了，是2019年2月2日。工作时间2个月不到。12月份的工资是在1月底发放的，1月份的工资现在不给发，说是没有经过他的同意就不来上班了。要扣一半工资，另一半工资要3个月以后发。请问律师，我可以维权吗？
合同纠纷
2019-04-11 21:14:13
共有2位律师解答
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你好，向当地的人力资源和社会保障局举报的
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一、遭遇用人单位克扣拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。
首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉，劳动监察大队会对此立案，留下你的基本资料。然后去你公司调查了解，事情属实他们会出面调解，并警告你公司的行为已违反劳动法，遇到拒不执行的公司他们会强制执行。
二、劳动者可以通过下面的方法解决：
1、到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队。
2、也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担。
3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4、根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
