您好，我现在在我们这边的医院上班，2017.6.21号来这实习，到2018.3.20结束实习。从2018.3.21号，科室的领导就问实习结束有没有时间，帮忙忙活一下三甲医院复审，我和一个同样实习的小姐妹就这样被留下来，在我们留下不到一个月，又有一个小姐姐来白干，到2018.7月我们都拿到了毕业证，去问啥时候能留在医院发工资，干临时工。医院的领导一拖再拖，说等等，年前说年后要给我们签合同，年后又变卦，说你们留下的可能性很大，后来又去问，科室领导说三四月份签，就在今天2018.3.11下午下班，科室领导说院里领导通过开会，说留下有证的人，我们三个都没有药师方面的证，让我们走。我们就这样白干了一年，期间也送过礼，找过人。我们就这样医院能给我们什么说法，我们应该怎样找到自己的公道？谢谢
医疗纠纷
2019-03-13 14:22:26
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你好，搜集在单位工作的证据，起诉要求支付所欠工资并加倍支付赔偿金。可以请律师协助申请劳动仲裁维权。
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投诉他，，，
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双方已经形成了事实劳动关系，可以及时的提起仲裁，索要双倍工资，补偿等
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
