就是他们有两个店 ，我在二店做了9天半然后2店长说经理说考核不过不了 就意思让我走然后没给我结工资 说考核不过没有工资 但开始的时候说的是三天试用期，过了就有底薪没有提成 但是现在他们就不肯结给我
合同纠纷
2019-07-01 07:08:51
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店长说经理说考核不过不了，可以协议离职
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一、我国劳动合同法第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。关于工资总额组成的规定第四条工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。二、根据上述规定，单位违反了劳动法相关法律规定，您可要求单位更正；三、若单位不予更正，您可到劳动监察大队投诉。
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用人单位不肯结算工资，劳动者可以申请仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
