我在快递干了半月,交了3000保证金,现在不干了,保证金和工资都不给,我该怎么解决,保证金合法吗
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保证金是违法的。再去要钱。实在没法了,可申请劳动仲裁要钱,要经济补偿金。
追问:他们说我签了协议的,保证金就是不退。但是没签劳动合同。劳动仲裁怎么办,到哪里办?谢谢
解答:公司在哪里,就去哪里的劳动仲裁委申请。建议委托律师介入处理。还有疑问可直接打我电话。
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《劳动合同法》第30条:用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
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若用人单位不支付工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
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为劳动者参加社会保险是用人单位的一项法定基本义务,这一法定义务已经我国的《劳动法》、《劳动合同法》、《社会保险法》等法律予以确认。用人单位一切不缴纳或者不足额缴纳社会保险费的行为均为法律所禁止的违法行为。
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你好,搜集证据可以申请劳动仲裁,如需帮助可与我联系。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。