我在一家私营小工厂上班,那会合同是一年的,但是合同只有工厂有没给我本人,结果干了六个月过年回家了,因为别的原因就没去小班,但是一个月前和他们负责人说了不去的事了,他们就不给我压的工资了,欠我四千多,我问一下这钱还能要了吗
-
协商不成,尽快法院起诉解决纠纷就行,来电咨询,可提供法律帮助
-
工资是劳动者付出劳动所得的报酬,用人单位必须在劳动者用工后给予劳动报酬。不给工资可以通过投诉或者劳动仲裁来解决。
-
用人单位应当以货币形式按照确定的工资支付周期足额支付工资,不得拖欠或者克扣。
实行月、周、日、小时工资制的,工资支付周期可以按月、周、日、小时确定。
实行计件工资制或者以完成一定任务计发工资的,工资支付周期可以按计件或者完成工作任务情况约定,但支付周期超过一个月的,用人单位应当按照约定每月支付工资。
实行年薪制或者按考核周期支付工资的,用人单位应当按照约定每月支付工资,年终或者考核周期届满时应当结算并付清工资。
-
公司不给工资,可以通过何种途径讨薪?
1、沟通协商解决
2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益
3、除了以上两种渠道外,应理性对待工资不发的事情,千万不要用过激的言行(如:跳楼讨薪、跳桥讨薪、绑架老板等方式)来处理,以免事态恶化,使自己受害更加严重或者使自己从受害方变为加害方。
-
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。