你好，公司逼迫员工离职，只赔付底薪，我们如何保留证据仲裁
其它综合
2019-03-05 19:58:38
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可以申请劳动仲裁，向上级部门举报，申请赔偿。根据《劳动法》规定：第七十七条 用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
