公司合同签的三年的合同，规定三个月实习期，合同上写的清清楚，现在到了三个月没给我转正，实习期过了已经有四个月了，没给我交五险一金和转正。可以去仲裁吗。
其它综合
2019-02-25 09:38:39
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可以，单位做法严重违法，你可以提起劳动仲裁，主张经济补偿金。社保补缴，可以通过向劳动监察部门投诉处理。具体，建议电话咨询。
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可以到劳动部门投诉要求补交社保的
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劳动合同有吗！
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规定三个月实习期，实习期过了已经有四个月了，没给我交五险一金和转正。可以去仲裁吗。
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规定三个月实习期，实习期过了已经有四个月了，没给我交五险一金和转正。可以去仲裁吗。
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规定三个月实习期，实习期过了已经有四个月了，没给我交五险一金和转正。可以去仲裁吗。
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五险一金是从底薪扣吗
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