您好，我想咨询一下，我年前申请的辞职，但是单位没有找到接替的人不让走，所以年假后需要在原单位继续工作一段时间才能离职，但原单位不想给国家法定年假的工资，这种情况下，年假的工资我应该得到么？我应该依法拿到年假的工资么？
劳动纠纷
2019-02-21 02:03:14
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您好，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。如单位未安排,您可依仲裁追讨。可要求发放年假工资。
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您好，可要求发放年假工资
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你好，应得，协商不成，可以申请劳动仲裁
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