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在单位上班两年多没签劳动合同没交社保应该怎么维权?去哪个部门投诉?

劳动纠纷
2019-03-18 19:33:03
共有7位律师解答
  • 您好,你可以申请劳动仲裁,公司应该赔偿给你未签订书面劳动合同二倍工资。如果您以公司没有缴纳社保为由离职的话,公司还应该给你经济补偿。
  • 可以到劳动监察大队投诉,也可以申请劳动仲裁主张双倍工资。
  • 向劳动监察大队投诉
  • 单位不交社保怎么办?一、向社会保险费征收机构投诉,责令用人单位改正
    《社会保险法》第86条规定,用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。
    二、以社会保险费征收机构为被告提起行政诉讼
    《社会保险法》第83条规定,用人单位或者个人认为社会保险费征收机构的行为侵害自己合法权益的, 可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。
    三、申请劳动仲裁或者起诉。
    《社会保险法》第83条规定,个人与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依法申请调解、仲裁,提起诉讼。《社会保险费》第27条规定,职工与所在用人单位发生社会保险争议的,可以依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》、《劳动人事争议仲裁办案规则》的规定,申请调解、仲裁,提起诉讼。
  • 可以获得双倍工资等  
  • 你好,可以去劳动监察大队投诉
  • 可以到劳动仲裁委员会起诉和投诉,也可以找律师代理以上事宜
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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