我与公司发生劳动争议，通过劳动仲裁获得支持，然公司不服，上诉中院，被中院撤销，本人再到一审法院申诉，一审法院判决公司应赔偿劳动补偿金，公司又不服，又上诉中院，中院改判不赔偿劳动补偿金，后本人诉至高院，且在手机里收集到一些可以推翻二审上诉人的事实理由证据，可高院认为该证据应在二审时提供，故不予认可，拨回诉求，本人还是不服，该如何申诉？
其它综合
2019-08-01 15:05:55
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申请再审被驳回，可以申请检察院抗诉。
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可以直接向基层人民法院起诉，对基层法院的判决不服，还可以向中级法院上诉。
《劳动争议调解仲裁》规定，当事人可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。对于一裁终局的案件，单位可以在收到裁决书之日起三十日内向人民法院申请撤销。 -
劳动仲裁后，用人单位不服裁决书结果，可以起诉到法院。法院阶段属于重新审理，双方可以增加新的证据。一般法院会给双方还少10天的举证期。
《民事诉讼法》
第六十四条 当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。
当事人及其诉讼代理人因客观原因不能自行收集的证据，或者人民法院认为审理案件需要的证据，人民法院应当调查收集。
人民法院应当按照法定程序，全面地、客观地审查核实证据。
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