我在酒店上班 我提前一个月交离职了 但是不让我走 让我下个月中旬走 但是我家里有事 怕下个月不给我发工资
合同纠纷
2019-08-28 21:16:59
* 遭遇法律难题？点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有3条
-
提前30日通知即可追问：如果不给发工资怎么办
-
劳动者辞职到期后，用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁：1、去当地人力资源和社会保障局（原劳动局）内的劳动争议仲裁委，申请劳动仲裁，立案时需携带：仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份；相关证据复印件和证据清单2份；用人单位的工商登记信息（北京地区不需要提供登记信息）。
2、提交材料后，5个工作日仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对你们双方进行调解，调解不成仲裁委会下达裁决书；劳动仲裁60天内结案；对于裁决书不服，劳动者可以起诉到法院；
3、申请劳动仲裁期间，不耽误劳动者去新单位工作。 -
自己辞职是没有经济补偿的，除非是因为公司有以下违法行为导致你辞职的：用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的； （二）未及时足额支付劳动报酬的； （三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的； （四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的； （五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的； （六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。
-
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考
还有疑问？立即咨询律师！
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
我在酒店上班我提前一个月交离职了但是不让我走让我下个月中旬走怕下个月不给我发工资
立即咨询
王律师 1分钟前解答了合同纠纷问题
大家都在问
-
我在饭店上班 压了半个月工资我提前一个月交了辞职报告 不批我我就直接走了 说我这是离职 无薪
胡志会律师已解答获取解答 >
-
上个月20号我辞职当天就不干了，这个月工资没发给我说辞职必须提前一个月，我该怎么办
余联刚律师已解答获取解答 >
-
工作一个月不给正常发工资 说下个月发 然后我就辞职了 他们
刘忠斌律师已解答获取解答 >
我在酒店上班我提前一个月交离职了但是不让我走让我下个月中旬走怕下个月不给我发工资
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
试用期辞职公司不发工资怎么办
劳动纠纷
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我在酒店上班我提前一个月交离职了但是不让我走让我下个月中旬走怕下个月不给我发工资
马上提问
3456 位律师在线解答中...
突然离职公司有权扣我工资吗
劳动纠纷
下个月支付上个月工资是拖欠工资吗？
月工资
问题紧急？推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
离职前的一个月工资该扣吗？
月工资
离职前的一个月工资该扣吗？
工资福利
还有疑问？推荐咨询专业律师
合同纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
试用期辞职提前三天通知用人单位
员工权益常识
员工辞职要扣半个月工资?
员工权益常识
问题没解决？一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师