法律咨询

我辞职了,老板拖欠工资,没有和我定劳动合同也没有给我交保险

劳动纠纷
2019-06-14 12:25:18
* 遭遇法律难题?点击 快速获取解决方案
咨询
律师解答共有5条
  • 可以要求双倍工资赔偿,并要求解除合同补偿金。未交保险可以向劳动监察部门举报,具体请来电详询。
  • 你好,可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
  • 《劳动法》第五十条规定“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”但法律并没有对一个工作月度结束后的工资何时发放作出规定。
    由于各单位对工作时间的起止计算不同(比如有从月初至月末计算的;有从当月27日至次月26日记算的不等),因此,工资发放时间也不尽相同,但比较共性的工资发放时间,是在工作月度结束后的15-20天内。超过这个时段就属于不正常,若超过一个月则属于违法了。
  • 没签劳动合同没缴社保,离职可以要求补缴社保吗?公司跟员工确定劳动关系后,没签劳动合同也没缴纳社保的,只要一直没有依法购买社会保险,员工离职时可以要求求公司进行补缴。
      按规定,公司必须要为员工购买社保,在员工入职起一个月内就要交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,可以要求公司补交过去没有买的社保。并且,公司未依法缴纳社会保险,员工离职时也可以要求对方补缴。
      公司拒绝补缴的,员工可以到社会保险经办机构投诉或举报哦,那么公司将要接受以下的处理:
      1、公司未按时足额代缴社保,社会保险经办机构会责令其限期缴纳;
      2、公司被依法投诉或举报后,从欠缴之日起按日加收0。5‰的滞纳金,并且公司不得要求员工承担滞纳金;
      3、公司逾期仍不缴纳社保的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。
  • 老板拖欠工资,劳动者可以申请劳动仲裁。按照《劳动争议调解仲裁法》规定,提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由,否则超过法律规定的申请仲裁时效的,仲裁委员会不予受理。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看全部5个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考
还有疑问?立即咨询律师!
21年品牌 · 2分钟响应 · 无限次追问
立即咨询
接入律师
获取解答
我辞职了,老板拖欠工资,没有和我定劳动合同也没有给我交保险
立即咨询
王律师 1分钟前解答了劳动纠纷问题
我辞职了,老板拖欠工资,没有和我定劳动合同也没有给我交保险
3456 位律师在线解答中...
相关知识推荐
签了劳动合同,合同期内可以辞职吗
8181
2分钟
响应时间
60分钟
沟通时长
99%
问题解决率
我辞职了,老板拖欠工资,没有和我定劳动合同也没有给我交保险
马上提问
3456 位律师在线解答中...
员工签订劳动合同必须交保险吗
8805
单位拖欠工资劳动者可以辞职
15709
单位拖欠工资劳动者可以辞职
问题紧急?推荐在线咨询本地律师
平台律师团
推荐
服务 17.0万人·2分钟内响应
咨询我
单位拖欠工资,劳动者可以辞职
34600
单位拖欠工资,劳动者可以辞职
单位拖欠工资,我还不能辞职吗?
30627
单位拖欠工资,我还不能辞职吗?
还有疑问?推荐咨询专业律师
劳动纠纷律师团队
推荐
服务 20.0万人·2分钟内响应
咨询我
没签合同,拖欠工资,想辞职怎么办?
48945
没签合同,拖欠工资,想辞职怎么办?
被拖欠工资我能辞职吗?
20334
被拖欠工资我能辞职吗?
问题没解决?一键咨询律师
平台法律顾问团队
推荐
服务 15.0万人·2分钟内响应
咨询我