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员工提出劳动仲裁该如何解决

其它综合

2018-12-07 16:43:43

你好，你这边是接受劳动一方吗？拖欠工资是违法的，建议你按约发放工资，具体情况您可以来电或者加微信进一步跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。
你好，你是因为什么事情要提起仲裁？证据方面，劳动关系存在的证明，相应争议发生的材料，你自己的要求等，具体可以直接电话咨询。
你好，要看申请书，你可以微信发过来看看
积极应对，对方申请劳动仲裁的理由和依据?
如果协商不成就去仲裁。
你好，您可以与员工协商。
您好，请问您是员工方还是单位方呢？员工是为什么提出劳动仲裁呢？是单位侵犯了员工的权益吗？我需要了解具体情况才能为您解答，方便的话您可以直接与我联系。
您好，请问您是员工方还是单位方呢？员工是为什么提出劳动仲裁呢？是单位侵犯了员工的权益吗？我需要了解具体情况才能为您解答，方便的话您可以直接与我联系。
看员工的仲裁请求是什么。如果在合法范围内，可以协商解决。否则，准备证据材料，积极应诉，以减少公司损失。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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