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XX科技无缘无故扣款怎么办
其它综合
2018-12-02 08:19:17
共有1位律师解答
用人单位违法辞退员工的,可以选择要求恢复劳动关系,也可以要求赔偿,按工作年限每工作满一年赔偿两个月工资,离职前十二个月的平均工资计算,不满十二个月的,按离职前的平均工资计算。
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