法律咨询

我在一家公司工作了34个月,现在公司准备协商劝退我,但没有提前30天通知我,请问我可以主张哪些权利?我今年的年休还没有休(有10天),年休这块怎样主张权利?

其它综合
2018-11-27 14:35:18
共有6位律师解答
  • 你好,都是可以主张的。可以先向劳动监察大队投诉,请问你们签订了劳动合同吗?工作多长时间了呢?公司有为你们买社保吗?之前都是怎样发放工资的呢?看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。具体情况您可以来电或转一对一咨询,我们尽可能维护您的合法权益。
  • 您可以向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁
  • 你好,你可以主张经济补偿金,年休假没有休息的,按照双倍工资支付。是否缴纳保险呢?
  • 您好,您们协商了吗,协商结果怎么样
  • 你好,用人单位解除劳动合同的,一般需要支付经济补偿,每满一年支付一个月工资作为补偿,最多不超过12个月。
    未安排年休假,一般需要支付三倍的工资。
  • 你可以直接向公司提出带薪年休,等被辞退时拿补偿金。
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中