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您好,我是一名在校大学生,周末出去兼职,之前督导说必须连干两周,可是我干了一周,因为一些原因,第二周我不想在他们那里干兼职了,可是督导说不给我结工资,这样合理吗?,

合同纠纷
2019-03-13 05:11:57
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律师解答共有4条
  • 当然不合理了
    追问:那我应该怎么办呢,我的钱可以回来吗?我该怎么保护自己的权益呢?
    解答:通过当地的劳动监察部门解决
    追问:同学都说我这样不会得到结果的,劳动监察局会给我讨回公道吗?
  • 在劳动合同中,用人单位按照有关规定可以从劳动者工资中代扣下列款项:
    (一)劳动者应当缴纳的个人所得税;
    (二)劳动者个人应当缴纳的各项社会保险费和住房公积金;
    (三)人民法院判决、裁定代扣的抚养费、赡养费、扶养费;
    (四)法律、法规规定或者双方约定应当代扣的其他款项。
  • 公司不给工资,可以通过何种途径讨薪?
    1、沟通协商解决
    2、协商失败,拿起法律武器维护合法权益
    3、除了以上两种渠道外,应理性对待工资不发的事情,千万不要用过激的言行(如:跳楼讨薪、跳桥讨薪、绑架老板等方式)来处理,以免事态恶化,使自己受害更加严重或者使自己从受害方变为加害方。
  • 公司不发工资,劳动者可以通过诉讼途径解决。
    诉讼途径解决分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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我是一名在校大学生,周末出去兼职,之前督导说必须连干两周,可是我干了一周,因为一些原因,第二周
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