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你好求帮助,老板工资不好拿,辞职又不准,想给他免费打工,有什么办法拿到工资

合同纠纷
2019-01-04 11:20:22
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  • 可以到劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
  • 根据我国法律的有关规定,通常情况下,如果是在试用期的情况下,通常提前三天辞职即可,如果实在正式员工的时候,则需要提前一月进行辞职申请。如果公司不同意劳动者进行正常手续的辞职,则劳动者可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。公司不按时发放工资的,也同样可以到劳动仲裁委员会申请仲裁。
  • 关于辞职讨薪的问题,法律依据:各省的工资支付规定。例如:
      《广东省工资支付条例》第十三条 用人单位与劳动者依法终止或者解除劳动关系的,应当在终止或者解除劳动关系当日结清并一次性支付劳动者工资。
      《山东省企业工资支付规定》第三十三条 企业与劳动者依法解除、终止劳动合同的,企业应当在解除或者终止劳动合同时一次性支付劳动者应得的工资。
  • 辞职前程序都区别辞职要求单位支付补偿金
    单位拖欠工资理由辞职要求单位按本单位工作限支付补偿金每工作满补偿月工资离职前十二月平均工资做补偿标准
    同要求单位补发工资
    单位协商离职内申请劳仲裁
  • 如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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