法律咨询
应聘表上有协议和我签的字算劳务合同吗？但是只有企业有，后来被企业开除了，离职表上勾的解聘，可以申请仲裁赔偿双倍工资吗？
其它综合
2018-10-21 20:31:12
共有2位律师解答
这要看你们合同的具体约定和相关证据
如果违规解除是需要支付的。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
签了劳动合同，合同期内可以辞职吗
8121
我进公司5年只签了第1年的劳动合同，如果解除劳动合同的话，后
用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权
人咨询过
继续咨询
合 作 试 验 协 议
合同范本
324
农海燕合伙人律师
北京市盈科（广州）律师事务所
试用期解除劳动合同通知书是怎样的
01:43
2345
收到劳动合同解除通知书,员工有赔偿吗
民法典
1713
试用期内辞退是合同终止还是合同解除
民法典
946
应聘表上有协议和我签的字算劳务合同吗？但是只有企业有，后来被
你好，可以申请劳动仲裁解决
人咨询过
继续咨询
合作试验协议
公司合作协议
324
朱志峰专职律师
广东法制盛邦律师事务所
试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗
01:38
2345
解除劳动合同赔偿双倍条件
民法典
791
我进公司时签的是劳务派遣合同，公司也没有给我们备份合同！现在
自己申请离职的，没有任何补偿，单位在合同期限内强行辞退的，劳动者可以申请支付补偿金。
人咨询过
继续咨询
外包劳务合同书
劳务合同
324
签了劳动合同，但是公司没盖章，现在辞职需要离职证明吗？
离职证明是单位给你出具的。
人咨询过
继续咨询
解除劳动合同协议是必不可少的离职流程吗。员工自己提出辞职，办
这个是协商为好的
人咨询过
继续咨询
来公司7个多月了，转正了，但没签劳动合同，现在我自己提出离职
找法网客户，你好。根据我国劳动合同法的规定，未签订劳动合同的，应支付双倍工资。如果你有其他证据证明你
人咨询过
继续咨询
债主住到欠债人家里怎样处理
债务追讨
210
债务转让怎样操作才是合法的
公司债务
100
债务人死亡了该起诉谁
债务追讨
120
债务人的财产有哪些
债务追讨
60
债务人不偿还债务的如何处理
公司债务
65
债主住在欠债人家里的犯法么
债务追讨
80
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
资阳律师
安岳县律师
乐至县律师
雁江区律师
成都律师
泸州律师
绵阳律师
内江律师
南充律师
宜宾律师
达州律师
眉山律师
凉山律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权
