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我单位里上班脚骨折是怎样赔偿的

交通事故

2018-10-17 17:26:46

建议采取如下措施：1、申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。
先申请工伤认定，之后做工伤等级鉴定，按等级赔偿
先申请工伤认定，之后做工伤等级鉴定，按等级赔偿
先申请工伤认定，之后做工伤等级鉴定，按等级赔偿
按照工伤标准赔偿
如果是因为工作原因造成的骨折，可以要求公司申请工伤认定，享受工伤待遇。
先去申请工伤鉴定先。。
需要进行工伤鉴定的，如果能评上伤残等级的话，赔偿金比较多。
你好，可以先申请工伤认定
建议及时申请工伤认定。
是否签订劳动合同，是否是因为工作原因，可以申请工伤鉴定
看是否属于工伤属于的话，可以申报
先申请工伤认定再申请鉴定根据结果赔偿
按照你的表述应该是属于工伤的，可以要求单位申报工伤赔偿
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