公司部门车间撤销搬走，人事部叫我们去别的部门上班，如果不去可以得到赔偿吗？
合同纠纷
2018-10-08 10:31:09
共有2位律师解答
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你好，公司一般调岗是合理合法的，但是新的岗位无法适应工作，那就要面临着要离开公司的问题，这是由于公司的原因，所以公司应该给你应有的补偿，按你的工作年限来补，可以来电、上门咨询，或委托我们代理。追问：哪意思就是可以要求公司赔偿？如果公司不赔偿该怎么办？
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若公司安排去同一工作地点的其他部门上班，这种情况一般认为是公司经营自主权的范围，员工不去没有赔偿。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
