我在宜兴工厂上班，因有急事需要辞职，厂里说什么都不给走，不给辞职单，只能急辞了，害怕急辞后工厂不给工资怎么办，我该怎么办
合同纠纷
2018-09-26 13:47:22
共有4位律师解答
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原则是劳动者辞职要提前30天，满30天后可以离职。如果紧急要提前离开，最好同单位协商并办理好交接。否则如果你突然离职造成单位损失可能引起不必要损失。
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实际工作的工资应当支付的，建议协商解决追问：协商不好的情况下，我可以直接走人吗，前提是按照厂规我提前一月提出了辞职，厂方领导不给辞职证明，自己也说明了实际的情况，只能急辞，如果到时间厂方不支付工资，是否可以向劳动部门寻求帮助
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提前一个月！
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
