法律咨询
请问公司单方解除劳动合同,5年9个月可以要求怎么赔偿。谢谢
劳动纠纷
2018-09-25 11:04:52
共有7位律师解答
如果是合法解除,可以要求单位支付6个月工资的经济补偿金;如果是违法解除,可以要求单位支付12个月工资的赔偿金。
你好,可以要求公司支付经济补偿金
可以要求赔偿六个月工资的经济补偿金,另外没有休年休假的话还可主张未休年休假工资
追问:
如果公司个人原因解除劳动合同算不算违法解除劳动合同,可以要求2倍的赔偿金吗?
解答:
这个需要具体情况具体分析,例如你是不是在孕期等,如果没有特殊情况单位只是想辞退你不构成违法解除
以什么理由解除?
要求单位支付赔偿金,12个月工资
违法解除按照进十二个月的平均工资的二倍主张6个月的违法解除赔偿金。
这要看你们合同的具体约定和相关证据
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