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工作满一个月，合同未签，社保未交，刚好一个月被开除了

合同纠纷

2018-09-16 16:19:16

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签了劳动合同，合同期内可以辞职吗

工作五个月，未签劳动合同，未交五险一金，被辞退了

协商不成可以申请劳动仲裁维权

工作合同

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

没签合同试用期怎么辞职

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合同期未满辞职需要付违约金吗

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合同签订后多久未开算解除合同

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工作了23个月没签合同，被老板开除。

你好，可以要求经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

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马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期可以随时辞职吗

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职工合同期内辞职交违约金吗；

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你好，工作一个多月。然后被公司开除，没有签合同

可以投诉或仲裁处理

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入职两个半月，未签订劳动合同，未缴纳社保被无故辞退

尽管劳动者与用人单位双方没签劳动合同，但双方已形成事实劳动关系，按照法律的规定，如果双方没有签订书面

未签订劳动合同满一年半，突然被解雇，能得

可以主张经济补偿金！

工作超过一个月未满一年，没签劳动合同和没交社保，

可主张双倍工资和补交社保，可来电

民事债务纠纷无力偿还多久可以结案

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假合同违法，应谨慎处理。若确定合同为假，可拒签并向上级或法律机构反映。若已签署，可寻求法律援助，维护

被ktv套路去压了1k的押金签了合同，陪酒的小费说一个月才能

您好，可以协助处理的，现在的情况是怎么样的。

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