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你好,我们单位工会要签集体合同,这个集体合同是什么,能不能签。对我们有什么利弊

婚姻家庭
2019-03-06 15:40:56
共有3位律师解答
  • 是可以签的。
  •   集体合同的协商与签订集体合同(Collectivecontract)是指企业职工一方与用人单位就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,通过平等协商达成的书面协议。  集体合同订立程序如下:  (1)企业职工一方与用人单位通过平等协商,拟定集体合同草案;  (2)集体合同草案提交职工代表大会或者全体职工讨论通过;  (3)将讨论通过的集体合同报送当地劳动行政部门;  (4)劳动行政部门自收到集体合同文本之日起15日内未提出异议的,集体合同即行生效。  由此可见,履行报批程序是集体合同生效的前提条件,生效后的集体合同具有普遍的约束力,即使新入职的员工也同样适用。
  •   集体合同又称为团体契约、集体协议等,它是经全体员工或者员工代表大会讨论同意后,由工会或者员工委托的其他代表与用人单位为规范劳动关系订立的,以全体劳动者劳动条件和生活条件为主要内容的书面协议。  《劳动合同法》第51条规定:企业职工一方与用人单位通过平等协商,可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项订立集体合同。  可见,我国现阶段的集体合同内容主要集中在劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项。
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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