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被评八级伤残,本人每个月4千元工资,医疗期间只收工资伙食共2千500元,合理吗?
劳动纠纷
2018-08-21 16:46:35
共有3位律师解答
可以根据受伤等级及停工留薪期时间申请仲裁,要求公司支付工伤待遇及差额待遇。
不合理,可申请劳动仲裁。
你可以依法索赔,或委托律师处理。
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