合同上的内容全是考虑的甲方的权益，乙方没有任何保护也有效吗
合同纠纷
2019-06-08 22:11:37
共有3位律师解答
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原则上是有效的，除非是格式合同。常规就是有效的，因为你签署的时候你就应该意识到。追问：请问什么是格式合同呢解答：就是说对方和很多不特定多数人使用同样的合同进行签署，这个就叫格式合同，就和咱们去移动联通、银行办理手续这些固定的东西就叫格式合同。
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只要劳动合同内容不违背法律强行规定，是双方真是意思的表示，不存在欺诈和被迫情况，而且双方都签字盖章，就是有效的合同。即使是合同部分条款违法的，如工资低于当地最低工资标准，不买社保，没有休息等等的，也只是该条款无效，并不导致整个合同的无效。
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这个需要看具体的合同约定，详细微信联系
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
