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老板拖欠员工工资,不发

合同纠纷
2018-08-08 16:48:39
共有11位律师解答
  • 您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 您好,单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业律师,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。
  • 请问您有签订劳动合同吗?如果没有,工作服、工牌等物品有吗?您可以先向当地劳动监察大队投诉,到区劳动局可以找大队即可。您表述的案件不是很清楚,方便的话请来电详谈,希望能够帮到您。
  • 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求劳动行政部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
    具体情况可以联系我,我会尽可能维护您的合法权益。
  • 你好,如果有劳动合同的话,可以收集相关资料去劳动局申请仲裁。
  • 无法协商解决可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
  • 你好,可以向仲裁院申请仲裁。
  • 您好,用人单位拖欠工资的,劳动者可以去劳动监察部门投诉,也可以申请劳动仲裁,没有签劳动合同的还可以去索取双倍工资的赔偿金,如有需要请来电咨询,我会为您详细解答,尽可能保障您的合法权益,咨询免费。
  • 建议向劳动监察部门反映,或者提起劳动仲裁,索要经济补偿。
  • 你好是私人老板吗?如果是私人老板,可以起诉对方要回工资。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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